Selv om den formelle ARK-prosessen avsluttes, vil arbeidet med arbeidsmilj?, oppf?lging og justering av tiltak v?re et kontinuerlig arbeid frem til neste sp?rreunders?kelse. Dette er ogs? viktig slik at medarbeiderne ser verdien i ? jobbe med tematikken i ARK, og for ? skape god oppslutning ogs? i neste gjennomf?ring.
Leders oppgaver
- Gjennomf?re evalueringsm?te med verneombud
- F?lge opp tiltak og handlingsplan