H?ring om forslag til ny organisasjons- og beslutningsstruktur

Bakgrunn

Rektor etablerte i 2012 et internasjonalt Strategic Advisory Board (SAB) for ? gi en ekstern evaluering av hvor godt UiO s? langt hadde fulgt opp sin Strategi2020. SAB leverte i 2015 rapporten Build a Ladder to the Stars (pdf), som inneholdt en rekke vurderinger og r?d til UiO. Universitetsstyret satte ned fire arbeidsgrupper for henholdsvis 1) utdanningskvalitet, 2) forskningskvalitet, 3) tverrfaglighet og 4) organisasjons- og beslutningsstruktur.

Den sistnevnte arbeidsgruppen avga den 22. februar 2016 en rapport om behovet for endringer i organisasjons- og beslutningsstrukturen ved Universitetet i Oslo: En organisasjons- og beslutningsstruktur som underst?tter UiOs strategiske m?l (pdf).

F?r styret tar stilling til arbeidsgruppens forslag, ble ansatte og ledelsen p? ulike organisasjonsniv?er invitert til en bred h?ring om arbeidsgruppens forslag til tiltak innen 25. mai 2016. Her finner du h?ringssvarene.

H?ringssvar fra organisatoriske enheter

• Det humanistiske fakultet, h?ringssvar (pdf).
  • Institutt for kulturstudier og orientalske spr?k, h?ringssvar (pdf).
  • Institutt for musikkvitenskap, h?ringssvar (pdf).
  • Institutt for filosofi, ide- og kunsthistorie og klassiske spr?k, h?ringssvar (pdf).
  • Institutt for medier og kommunikasjon, h?ringssvar (pdf).
• Det juridiske fakultet, h?ringssvar (pdf).
  • Institutt for kriminologi og rettssosiologi, h?ringssvar (pdf).
• Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet, h?ringssvar (pdf).
  • Institutt for biovitenskap, h?ringssvar (pdf).
• Det medisinske fakultet, h?ringssvar (pdf).
  • Centre for Global Health, h?ringssvar (pdf)
  • Institutt for helse og samfunn, h?ringssvar (pdf)
  • Institutt for klinisk medisin, h?ringssvar (pdf).
  • Seksjon for anatomi, h?ringssvar (pdf)
  • Senter for immunregulering, h?ringssvar (pdf).
• Det odontologiske fakultet, h?ringssvar (pdf).
• Det samfunnsvitenskapelige fakultet, h?ringssvar (pdf).
  • Sosialantropologisk institutt, h?ringssvar (pdf).
  • ?konomisk institutt, h?ringssvar (pdf).
• Det teologiske fakultet, h?ringssvar (pdf).
  • Studentutvalget, h?ringssvar (pdf).
• Det utdanningsvitenskapelige fakultet, h?ringssvar (pdf).
  • Institutt for pedagogikk, h?ringssvar (pdf).
• Kulturhistorisk museum, h?ringssvar (pdf).
• Naturhistorisk museum, h?ringssvar (pdf).
• Enheter direkte under Universitetsstyret
  • Senter for tverrfaglig kj?nnsforskning, ansatte representanter i styret, h?ringssvar (pdf)
  • Senter for utvikling og milj?, h?ringssvar (pdf).
• Universitetsbiblioteket, h?ringssvar (pdf).
• Andre
  • UiO:Norden, h?ringssvar (pdf).
  • Medlemmer av nettverket av Sentre for fremragende forskning (SFF), h?ringssvar (pdf).

• Fagforeninger:
  • Akademikerne-UiO, h?ringssvar (pdf).
  • Forskerforbundet Universitet i Oslo, h?ringssvar (pdf).
  • NTL Universitetet i Oslo, h?ringssvar (pdf).
  • Parat, h?ringssvar (pdf).
     
• Studentparlamentet, h?ringssvar (pdf)

• Oppsummering fra h?ringsm?ter med ansattvalgte styrerepresentanter
  • Vitenskapelig gruppe, h?ringssvar (pdf)
  • Teknisk administrativ gruppe, h?ringssvar (pdf)

H?ringssvar fra ansatte

• Einar Lie, Gro Bj?rnerud Mo, Mette Halskov Hansen og Trine Syvertsen, h?ringssvar (pdf).
• Francisco Pons , h?ringssvar (pdf).
• De fast vitenskapelig ansatte i allmenn litteraturvitenskap ved ILOS, h?ringssvar (pdf).
• Hela Soltani, h?ringssvar (pdf).
• Henrik Sinding-Larsen, h?ringssvar (pdf).
• John Peter Collett, h?ringssvar (pdf).
• Karen Oldervik Golmen, h?ringssvar (pdf).
• Niclas Johan Marius Berger, h?ringssvar (pdf).
• P?l Kraft, h?ringssvar (pdf).
• Yngve Hafting, h?ringssvar (pdf).