Psykologimilj?ene ved Universitetet i Bergen, Universitetet i Troms?, NTNU og Universitetet i Oslo har g?tt sammen om et lederutviklingsprogram for yngre forskningsledere (YFL).
Lederprogrammet er rettet mot ansatte ved de Psykologiske instituttene ved UiO, UiT og NTNU, og ved Det psykologiske fakultet (UiB). M?let med programmet er ? gi dyktige yngre forskere mulighet til ? videreutvikle seg som forskningsledere, styrke deres muligheter for ? kunne hevde seg i konkurransen om nasjonale og internasjonale forskningsmidler, samt ? bygge gode forskningsnettverk.
PSI lyser med dette ut inntil 5 plasser til deltakelse p? YFL. Programmet starter med et introduksjonsseminar (fra lunsj til lunsj) 4.-5. november 2014 p? Solstrand. De ?vrige fire samlingene er to¨Cdagers samlinger og vil arrangeres i perioden februar-november 2015.
M?lgruppe
Hovedm?lgruppen er yngre forskere som er i ferd med/har planer om i l?pet av de neste 3-5 ?rene, eller allerede har opparbeidet seg en prosjektportef?lje.
Du m? i perioden 1. oktober 2014 til og med desember 2015 v?re fast ansatt ved instituttet i minimum 50 % stilling. S?ker b?r enten lede en forskningsgruppe, eller forventes ? danne egen gruppe/overta som leder for en eksisterende gruppe innen en rimelig tidshorisont.
Innhold
Programmet er delt opp i f?lgende overliggende tema:
-
Å·ÖÞ±ÔÚÏßÂòÇò_Å·ÖޱͶעÍøÕ¾ÍƼö@sledelse
-
Finansiering
-
Etikk
-
Kommunikasjon
M?let med forskningslederprogrammet er ? gi dyktige yngre forskere muligheten til ? videreutvikle seg som forskningsledere, ? styrke deres muligheter for ? kunne hevde seg i konkurransen om nasjonale og internasjonale midler, samt bygge gode forskningsnettverk.
S?knadsskjema med mer informasjon finner du p? lenken under - med s?knadsfrist 1. september 2014.
