Hvor er du medlem?
Folketrygden (NAV)
Se NAVs nettsider om medlemskap i folketrygden (nav.no).
Statens pensjonskasse (SPK)
Kriterier for medlemskap
- Medlemskap forutsetter at man er medlem i det norske trygdesystemet.
- Medlemskap forutsetter at man er ansatt og l?nnet etter hovedtariffavtalen.
- Pensjonsrettigheter forutsetter at man har arbeidet for staten minimum i 20 %-stilling pr. kalenderm?ned. Minstegrensen gjelder p? tvers av arbeidsgivere med medlemskap i SPK.
- Timel?nnede og deltidsansatte har ogs? rett til medlemskap.
Ansatte med m?nedsl?nn
Ansatte med m?nedsl?nn trekkes pensjonsinnskudd dersom stillingen utgj?r 20 % av full stilling eller mer.
Time- og deltidsansatte
Time- og deltidsansatte trekkes pensjonsinnskudd dersom summen av arbeidstimene gir rett til medlemskap. Dette beregnes automatisk av l?nnssystemet.
Personer ansatt b?de ved UiO og annen statlig arbeidsgiver
Alt arbeid for statsetater skal meldes til SPK. Man kan oppn? medlemsrett i SPK ved ? arbeide for flere statlige arbeidsgivere, uten at de enkelte arbeidsforholdene hver for seg gir medlemsrett.
Professor II
For personer med 100 % stilling hos en ekstern arbeidsgiver og bistilling inntil 20 % ved UiO p?lagt av hovedarbeidsgiver gjelder s?rskilte regler for pensjonsopptjening. Les mer om pensjonsopptjening for professor II
Utdypende informasjon
Les mer om medlemskap i SPK (spk.no) og om hvordan du kan f? innsyn i egne data.
Andre pensjonskasser
Enkelte ansatte ved UiO er medlem i Pensjonskassen for helseforetakene i hovedstadsregionen (PKH), Kommunal Landspensjonskasse (KLP), Oslo Pensjonsforsikring (OPF) eller andre pensjonskasser. Dette gjelder kun professor II og instrukt?rtannleger med medlemskap i offentlig tjenestepensjonsordning i hovedstilling. For informasjon om dette kontakt hovedarbeidsgivers pensjonsordning.
Type pensjoner
Alderspensjon
Alderspensjon (nav.no) (spk.no) skal sikre deg inntekt til livsopphold fra du fyller 67 ?r.
Alderspensjon fra Folketrygden
- Alderspensjon fra folketrygden utbetales som regel fra 67 ?r, dvs. fra pensjonsalder.
- Du kan imidlertid starte uttak av alderspensjon fra fylte 62 ?r hvis du har h?y nok opptjening. Arbeid og pensjon kan kombineres og pensjon kan tas ut i ulik grad. I nettjenesten Din pensjon (nav.no) kan du gj?re beregninger for ? se p? hvilket tidspunkt og med hvilken grad du kan ta ut pensjon.
- Alderspensjon best?r av grunnpensjon, tilleggspensjon og/eller s?rtillegg.
Alderspensjon fra Statens Pensjonskasse
- Som ansatt i Staten er du ogs? medlem av Statens pensjonskasse (SPK). Alderspensjon fra SPK kommer i tillegg til alderspensjonen fra folketrygden, og kan for de fleste tas ut fra m?neden etter fylte 67 ?r (pensjonsalder). For ? f? alderspensjon fra SPK fra 67 ?r, er det et vilk?r at du samtidig s?ker om alderspensjon fra folketrygden.
- Selv om pensjonsalderen er 67 ?r, har du likevel i de fleste stillinger rett til ? st? i stilling til fylte 70 ?r (aldersgrensen). Hvis du har stilling som har lavere aldersgrense enn 70 ?r, kan du f? pensjon inntil tre ?r f?r aldersgrensen hvis summen av alderen din og opptjeningstiden er minst 85 ?r.
Samordning
Alle ytelser fra Statens Pensjonskasse skal samordnes med pensjoner fra folketrygden. N?rmere opplysninger om samordning kan f?es ved ? kontakte Statens Pensjonskasse (spk.no).
Pensjonsreformen
- Pensjonsreformen (regjeringen.no) har medf?rt en rekke endringer i reglene for alderspensjon fra 1. januar 2011. De viktigste endringene er nye opptjeningsregler, levealdersjustering, fleksibelt uttak fra 62 ?r og ny regulering av pensjonen.
- De nye opptjeningsreglene innfases gradvis for personer f?dt i ?rene 1954¨C1962 og gjelder fullt ut for personer f?dt i 1963 og senere.
- Medlemmer av offentlige tjenestepensjonsordninger som er f?dt i 1963 eller f?r er imidlertid sikret at de f?r 66 % av pensjonsgrunnlaget n?r de fyller 67 ?r. Vilk?ret er full opptjeningstid i 100 prosent stilling.
- Les mer om hva pensjonsreformen har ? si for din alderspensjon p? nav.no og spk.no.
Avtalefestet pensjon (AFP)
Avtalefestet pensjon (AFP) (nav.no) (spk.no) er en f?rtidspensjonsordning for statsansatte og l?rere. Ordningen er under endring i forbindelse med nytt pensjonssystem i folketrygden.
Forutsetninger
For ? kunne s?ke om AFP, m? du:
- ha en stilling som g?r inn under lov om Statens Pensjonskasse
- ha minst 10 ?rs medlemskap i offentlige tjenestepensjonsordninger etter fylte 50 ?r
- v?re i l?nnet arbeid p? pensjoneringstidspunktet med en pensjonsgivende inntekt som p? ?rsbasis overstiger grunnbel?pet i folketrygden (G)
- ha hatt en tilsvarende pensjonsgivende inntekt ?ret f?r pensjonering
- har hatt en gjennomsnittlig pensjonsgivende inntekt p? minst 2G i de 10 beste ?r i perioden fra 1967 til ?ret f?r fratredelse.
Unntak: Arbeidstakere i staten som ikke er medlem i Statens Pensjonskasse eller som ikke har 10 ?rs medlemskap i offentlig tjenestepensjonsordning etter fylte 50 ?r, men som ellers fyller vilk?rene for ? ta ut AFP etter LO/NHO-ordningen, f?r de samme ytelser som de ville f?tt etter LO/NHO-ordningen inkludert AFP-tillegget p? kr 1 700 pr. m?ned.
AFP hel eller delvis
Med arbeidsgivers samtykke kan arbeidstakere med stillingsdel p? 60 % eller mer av heltidsstilling ta ut delpensjon. Vilk?ret er at man fortsetter ? arbeide minst 60 % av heltidsstilling. Delvis AFP kan alts? tas ut med maksimalt 40 % redusert arbeidstid i forhold til heltidsstilling.
Uf?repensjon
Blir stillingsst?rrelsen din redusert p? grunn av sykdom eller skade, kan du ha rett til uf?repensjon Statens Pensjonskasse og uf?retrygd fra NAV. Uf?repensjon utbetales vanligvis n?r du har v?rt sykemeldt i ett ?r.
Uf?repensjon fra Statens pensjonskasse
- I henhold til Lov om statens pensjonskasse ¡ì 27 (lovdata.no) skal et medlem inntil fylte 67 ?r kunne s?ke uf?repensjon (spk.no) dersom han/hun blir arbeidsuf?r p? grunn sykdom eller skade og som en f?lge av dette f?r redusert sin l?nn, midlertidig eller varig. Arbeidstakeren b?r f?rst s?ke om sykepenger/sykel?nn s? lenge han/hun kan f? det, vanligvis i inntil ett ?r. Etter fylte 67 ?r omgj?res uf?repensjon til alminnelig alderspensjon.
- Full uf?repensjon utgj?r 66 % av pensjonsgrunnlaget. Pensjonens st?rrelse er videre avhengig av pensjonsgivende tjenestetid, uf?regraden og stillingsst?rrelsen. Den samlede ytelse vil i tillegg v?re avhengig av om arbeidstakeren mottar ytelser fra folketrygden.
Uf?retrygd fra folketrygden
Uf?retrygd (nav.no) kan gis dersom det ikke er utsikt til bedring av din inntekts- og arbeidsevne. Uf?reytelse skal sikre inntekt til livsopphold for deg som har f?tt inntektsevnen langvarig nedsatt p? grunn av sykdom, skade eller lyte.
Det finnes to typer ytelser:
- tidsbegrenset uf?rest?nad
- uf?retrygd
Fem vilk?r m? v?re oppfylt for ? ha rett til en uf?reytelse:
- Hovedregelen er at m? du ha v?rt medlem i folketrygden de siste tre ?rene fram til du ble uf?r.
- Du m? v?re mellom 18 og 67 ?r.
- Inntektsevnen din m? v?re nedsatt p? grunn av langvarig sykdom, skade eller lyte. Det er ogs? et krav at sykdommen, skaden eller lytet er hoved?rsaken til den nedsatte inntektsevnen.
- Du m? ha gjennomg?tt hensiktsmessig medisinsk behandling og attf?ring for ? bedre inntektsevnen din.
- Inntektsevnen din m? v?re nedsatt med minst 50 prosent.
Samordning
Pensjon fra Statens Pensjonskasse er en tjenestepensjon som kommer i tillegg til trygd fra NAV. Samordning (spk.no) skjer slik at NAVs ytelser utbetales fullt ut mens pensjonen fra Statens Pensjonskasse reduseres med samordningsfradrag. Det gj?res fradrag for grunnpensjon, tilleggspensjon og eventuelt s?rtillegg.
